Notre politique handicap
Skill&You, entreprise engagée en faveur de l’accès et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap
La conclusion d’un accord fin 2023 concrétise l’engagement de Skill&You sur la question du handicap et l’accès à l’emploi des professionnels en situation de handicap.
Les engagements de Skill&You
Recrutement et intégration
Nous favorisons le recrutement de personnes en situation de handicap dans nos équipes, en facilitant l’intégration dans l’environnement de travail, et en adaptant, chaque fois que nécessaire et possible, les équipements mis à disposition et les missions confiées aux collaborateurs.
Accompagnement
Nous engageons des actions facilitant le maintien dans l’emploi des collaborateurs fragilisés par l’apparition ou l’évolution d’un problème de santé.
Formation et carrière
Nous portons une attention particulière au suivi de carrière et au développement adapté des compétences professionnelles de nos salariés en situation de handicap.
Partenariats
Nous développons une collaboration avec les établissements du secteur protégé et adapté et le recours à ces structures pour diverses prestations, ainsi qu’avec des organismes en charge de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Sensibilisation
Nous sensibilisons nos managers et nos équipes à la question du handicap, à travers des formations ciblées.
Les collaborateurs et candidats qui le souhaitent sont invités à solliciter le référent handicap pour toute question liée à cet enjeu.
Contact référents handicap :
Nicolas Marronnier : n.marronnier@skillandyou.com
Fatima Abach : f.abach@skillandyou.com